Yakuza: como un dragón se basa en gran medida en los JRPG, especialmente Dragon Quest, y esto se ha manifestado en un sistema de trabajo, primero en la serie. Con reminiscencias del sistema de vocaciones relacionado con JRPG mencionado anteriormente, Jobs ofrece diferentes estilos de juego para experimentar.
El adorable líder, Ichiban Kasuga, y su heterogéneo grupo de inadaptados tienen cada uno su propio trabajo, pero pueden cambiarse por uno de los muchos y emocionantes trabajos nuevos cuando se desbloquean. Por supuesto, se requiere el nivel de personaje apropiado, las estadísticas de poder humano (pasión, amabilidad, confianza, inteligencia, carisma y estilo) y, en algunos casos, el vínculo de personaje para acceder a los trabajos. Tenga en cuenta que los requisitos cambian con cada personaje.
Cómo cambiar de trabajo
Para poder cambiar de trabajo en Yakuza: Like a Dragon, los jugadores deben actualizar al Capítulo 5: The Liumang Man. Sin sumergirse en el territorio de los spoilers, llega un punto durante este capítulo en el que Ichiban y el equipo regresan a Hello Work en Yokohama para encontrar empleo y poder continuar su investigación de un individuo en la sombra.
Después de hablar con Ririka en Hello Work, se abrirá la posibilidad de cambiar de trabajo en el futuro. Para cambiar de trabajo, el jugador simplemente necesita regresar a Ririka y seleccionar entre los trabajos disponibles. Sin embargo, no todas las tareas se desbloquearán desde el principio. Continúe construyendo el equipo a través de la progresión general a través de misiones primarias y secundarias (es decir, historias secundarias) para mejorar las estadísticas. Y no se olvide de hacer un viaje ocasional al Survive Bar para relacionarse con sus compañeros de equipo y prepararlos para futuros trabajos.
Experimente con la composición de su equipo y encuentre la combinación de trabajos que funcione mejor para usted. Definitivamente necesitarás un grupo fuerte para superar el capítulo final de Yakuza: Like a Dragon.
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